FINALITÉ DU POSTE
Assurer, en respectant le planning de production, la coupe de pièces d’articles dans différents matériaux (tissus, cuirs, …) grâce à différents équipements : machine de coupe automatique, massicot, presse et emporte-pièce, scie, etc.
MISSIONS PRINCIPALES
- Réaliser les opérations de découpe sur les différents équipements à disposition dans l’atelier selon les impératifs de production (optimisation de la matière, qualité, délais…),
- Proposer les ajustements nécessaires afin d’optimiser au maximum le rendement et les allocations matières,
- Suivre les priorités fixées par la Responsable d’Atelier,
- Réaliser les opérations de coupe et de thermocollage et contrôle le résultat,
- Réaliser la digitalisation, les placements, la gradation et les modifications demandées (pointage, cran, …),
- Approvisionner le poste de coupe en matériaux en fonction du planning,
- Contrôler l’aspect du matériau (absence de pli, uniformité de teinte, …) pour écarter tous défauts préjudiciables à la qualité des fabrications,
- Veiller au bon fonctionnement des équipements : réglages (pression, vitesse, profondeur de couteau, traceur, …) et signaler les dysfonctionnements,
- Regrouper les pièces coupées par taille, modèle, coloris, commande, pour la préparation, identifie les matériaux (rouleaux tissus …) ou pièces coupées et les ranger en zone d’encours sortie coupe au fur et à mesure de la production,
- Renseigner les documents de suivi de production de la coupe et les restituer à la Responsable d’Atelier,
- Effectuer le nettoyage de son poste de travail (chutes, résidus, …) et des outils de coupe (lame, tapis, Craft, …),
- Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements (lame, tapis, ciseaux électrique …) et demander les interventions maintenance externes nécessaires,
- Respecter le règlement intérieur, les procédures et les conditions d’hygiène et de sécurité,
- Participer aux chantiers d’amélioration continue.
AUTRES MISSIONS
- Peut être amené(e) à travailler ponctuellement sur autre poste de l’atelier en cas de nécessité,
- Se conformer à toute directive de sa hiérarchie ou de toute personne déléguée à cet effet.
COMPÉTENCES ATTENDUES
SAVOIRS
Connaissance des caractéristiques des matières textiles et autres matériaux souples communément utilisés dans l’atelier – Connaissance des techniques de coupe dont le matelassage – Connaissance de l’environnement informatique bureautique – Règles de sécurité – Modalités de stockage.
SAVOIR-FAIRE
Savoir utiliser et régler toutes les machines de coupe et de thermocollage présentes dans l’atelier -Savoir réaliser des gabarits de coupe – Savoir rédiger la fiche technique de coupe d’un produit – Connaissance des défauts, savoir repérer les anomalies et les défauts de fabrication – Savoir utiliser le logiciel de CAO utilisé sur le site.
SAVOIR-ETRE
Organisé(e), méthodique, rigoureux(se), sens des priorités, capacité d’écoute et de communication, esprit d’équipe, autonomie.
FORMATION INITIALE
CAP/BEP
EXPERIENCE PROFESIONNELLE
Première expérience dans un poste similaire au sein d’un atelier de confection.
STATUT
Ouvrier.
RATTACHEMENT HIERARCHIQUE
Responsable d’Atelier.